Пт03292024

16+16+

Назад Вы здесь: Главная Новости Публикации по теме Культура и общество Молодой политолог РАНХиГС Ислам Ахциев прокомментировал учёт волонтёрского опыта при трудоустройстве молодежи
08 сен 11:37 Автор  Роман Новосёлов

Молодой политолог РАНХиГС Ислам Ахциев прокомментировал учёт волонтёрского опыта при трудоустройстве молодежи

По заявлению Федеральной службы по труду и занятости, начиная с 2020 года, опыт участия в волонтерской деятельности будет учитываться при размещении резюме в Общероссийской базе вакансий «Работа в России».

Член Совета молодых политологов Российской ассоциации политической науки, руководитель студенческого научного общества Северо-Кавказского института РАНХиГС Ислам Ахциев прокомментировал процесс интеграции волонтёрского стажа в практику трудоустройства молодежи.

«Над данным вопросом бьются общественники нашей страны. В далёком 2013 году Росмолодежь предпринял попытку узаконить практику выдачи волонтерских книжек и учёта волонтёрского стажа, однако системности и массовости этот процесс тогда не приобрел.

Сегодня в России прочно внедряется в общественное сознание феномен «доброй воли», успешно апробируются волонтерские практики в самых разных областях жизнедеятельности общества.

Количество задействованных людей в добровольчестве растет с каждым днём. В 2019 году число волонтёров возросло втрое по сравнению с 2014 годом. Их
количество тогда составляло 15% населения.

В самые тяжёлые периоды для страны волонтеры находятся в эпицентре экстренных ситуаций: пандемия COVID-19, пожары в Сибири, наводнение в Иркутске, авария в Норильске, и таких примеров много.Однако система реальных мер поддержки добровольческой деятельности до сих пор не была сформирована.

Несмотря на то, что волонтёрская деятельность является безвозмездной и добровольной, для поддержания её здорового климата необходима помощь со стороны государства.

Трансформация волонтёрства в реальное трудоустройство станет для молодежи залогом стабильности и ощущения нужности в своем государстве.
Роструд для создания этого механизма учёта волонтёрского стажа сформулировал ряд предложений.

Во-первых, это отображение в резюме развернутой информации о волонтёрской деятельности с указанием конкретного вида работ, трудового стажа добровольца, его поощрениях и дополнительной подготовке.

Во-вторых, это возможность установить критерий для отбора резюме кандидатов строго с опытом волонтёрства. Для того, чтобы стать участником этой системы волонтёр обязательно должен быть зарегистрирован в единой информационной системе DOBRO.RU».

Оставить комментарий

Убедитесь, что вы вводите (*) необходимую информацию, где нужно
HTML-коды запрещены

Лента новостей