Лента новостей

ГАИ напомнила родителям Невинномысска о запрете использования питбайков подростками

19:13

В Пятигорске погиб 15-летний мотоциклист, его пассажир в реанимации

19:04

Жителей Ставрополья предупредили о короткой рабочей неделе

17:59

На улице Залесного в Новоалександровске появится спортивно-досуговый комплекс

17:51

Мэр Пятигорска проверил ход реконструкции Бештаугорского шоссе

17:09

Стала известна культурная программа Кавказского инвестиционного форума-2026 в Минводах

16:07

Шерстяные подтопленцы из Дагестана уедут в Тульскую область

14:00

В Махачкале расчистят русла рек от застройки и скопившегося мусора

13:29

В начале мая Ставрополь с Донецком свяжет новый автобусный маршрут

13:17

В Ставрополе почтили память ликвидаторов аварии на ЧАЭС

13:06

Ставрополье вновь ждут заморозки

12:41

В Левокумском округе модернизируют краеведческий музей

12:04

Парад Победы отрепетируют в Ставрополе 7 мая

11:46

В Ипатовском округе волонтеры сплели 1,5 тысячи маскировочных сетей

11:36

В Благодарненском округе в лобовом ДТП травмированы водители двух легковушек

10:22

Глава Невинномысска анонсировал 26 апреля открытие мотосезона

10:21

Глава Ставрополья опубликовал видео о вручении премии «Служение»

10:06

Не выпасть, а влететь в профессию: второй шанс для девятиклассников

09:06

Здравоохранение: курс на доступность

09:04

Двести молодых жителей Ставрополя побывали на «Машуке» в 2025 году

08:30
07 июня 2018, 16:21

2229

Ставропольский филиал Россельхозбанка активно развивает зарплатные проекты

За пять месяцев 2018 года Ставропольский филиал Россельхозбанка заключил 45 договоров с организациями по выплате заработной платы сотрудникам на платежные карты банка.

В настоящее время филиал ведет 324 зарплатных проекта с ведомствами и предприятиями региона, предоставляя клиентам карты международных платежных систем Visa и Master Card, а также карты национальной платежной системы «Мир». Зарплатный проект Россельхозбанка имеет ряд преимуществ как для организации, так и для ее сотрудников. Для предприятия – это сокращение объема кассовых операций. Сотрудники же, помимо преимуществ обычных пластиковых карт, получат возможность оплачивать кредиты, мобильную связь, кабельное и спутниковое телевидение, услуги интернет-провайдеров.

Главным конкурентным преимуществом зарплатных тарифных планов от Россельхозбанка является возможность снимать наличные денежные средства в любых банкоматах любого банка на территории России без комиссий и ограничений по количеству снятия наличных. Также клиенты имеют право на льготное кредитование, для них предусмотрены специальные процентные ставки по самым востребованным банковским продуктам.