Лента новостей

Прокуратура требует ₽1,4 млрд с экс-мэра Ессентуков Скоморохина

19:21

В Махачкале открылся детский центр ремесленных традиций «Устар»

19:13

Педагог из Михайловска вошла в число сильнейших учителей страны

18:54

В Дагестане открыли новый вид растения

18:24

Во Владикавказе завершают капремонт детского сада №106

17:48

На «Мамисоне» стартовал интенсив для молодых предпринимателей

17:21

В Ессентуках устанавливают ворота на площадке у ФОКа

16:46

В Ингушетии ускорили строительство краеведческого музея

16:08

Жители СКФО напишут Большой этнографический диктан

15:51

В Кисловодске в родильном доме провели день открытых дверей для будущих мам

15:26

В Чечне восстановили разрушенный ливнями мост через реку Аргун

14:59

В Нальчике пройдёт Форум развития региональной индустрии дизайна

14:37

На Ставрополье в Единый день БДД организовали выставки и мастер-классы для школьников

14:12

Сети водоснабжения построят в трёх микрорайонах Пятигорска

13:40

Учёные СКФУ готовят посвящённую 250-летию Ставрополя монографию

12:02

Владимиров обсудил с президентом ТПП РФ развитие бизнеса на Ставрополье

11:09

В поезде Кисловодск — Москва появился тематический вагон Гоорухина

11:00

В Курортном парке Ессентуков пернатых «фотомоделей» освободили от работы

10:47

Спортивный суверенитет России: от ипподрома до фиджитал-арен

09:38

Туризм как двигатель развития экономики

09:31
07 июня 2018, 16:21

2751

Ставропольский филиал Россельхозбанка активно развивает зарплатные проекты

За пять месяцев 2018 года Ставропольский филиал Россельхозбанка заключил 45 договоров с организациями по выплате заработной платы сотрудникам на платежные карты банка.

В настоящее время филиал ведет 324 зарплатных проекта с ведомствами и предприятиями региона, предоставляя клиентам карты международных платежных систем Visa и Master Card, а также карты национальной платежной системы «Мир». Зарплатный проект Россельхозбанка имеет ряд преимуществ как для организации, так и для ее сотрудников. Для предприятия – это сокращение объема кассовых операций. Сотрудники же, помимо преимуществ обычных пластиковых карт, получат возможность оплачивать кредиты, мобильную связь, кабельное и спутниковое телевидение, услуги интернет-провайдеров.

Главным конкурентным преимуществом зарплатных тарифных планов от Россельхозбанка является возможность снимать наличные денежные средства в любых банкоматах любого банка на территории России без комиссий и ограничений по количеству снятия наличных. Также клиенты имеют право на льготное кредитование, для них предусмотрены специальные процентные ставки по самым востребованным банковским продуктам.

На сайте обрабатываются файлы cookie с использованием сервисов веб-аналитики в соответствии с Политикой. Используя сайт или нажимая кнопку «ОК», Вы даёте согласие на их обработку.