Лента новостей

Жители Ставрополья за год свыше 3 тысяч раз обращались к омбудсмену

14:18

В Кировском округе начали капремонт двух школ

14:05

В Ставропольском крае жильём обеспечат более 300 детей-сирот

13:54

В Дагестане жители 26 сел остались без газа из-за утечки

13:27

За неделю в Ставрополье родились 166 малышей

13:14

В Кисловодске открыли Парту Героя в честь Марата Матевосяна

12:58

Внешний вид рынков Ставрополя будет в одном стиле

12:30

В Ставрополе прошла ежегодная конференция краевой Адвокатской палаты

12:14

В Георгиевском округе на улицы вышел «Патруль здоровья»

12:06

В Предгорном округе начальника почты уличили в хищении вверенных ей денег

11:57

На Ставрополье прокуратура выявила нарушения при обороте лекарств

11:49

В точках общепита жители Ставрополья за 2025 год потратили 71,5 млрд рублей

11:35

На Ставрополье будут судить пытавшуюся вывезти полкило золота контрабандистку

11:29

Существенное похолодание снова грядёт на Ставрополье

11:23

Дальний Восток получил новый импульс развития благодаря инвестициям

10:00

Не довёз капусту: На Ставрополье КамАЗ слетел в кювет из-за ошибки водителя

09:33

Эксперт Ставропольского филиала РАНХиГС о стратегии культурного единства

09:25

Предпринимателей Ставрополя приглашают на бизнес-стендап и агротуры

08:00

Мэр Ставрополя рассказал об итогах проекта «Добрый город» в 2025 году

07:00

Проектировщики встретились в онлайне с главой Фонда капремонта Ставрополья

06:41
26 февраля 2020, 09:02

2765

Школьников Северного Кавказа приглашают в Летнюю энергошколу РусГидро

Компания «РусГидро» объявила об отборе слушателей Летней энергетической школы.

В этом году школу собирают в десятый по счету раз, - сообщили в пресс-службе филиала «РусГидро» - компании «Каскад кубанских ГЭС».

Образовательный проект ЛЭШ реализуется в рамках программы опережающего развития кадрового потенциала РусГидро «От Новой школы к рабочему месту». Основная цель ЛЭШ – формирование у старшеклассников мотивации на получение инженерной профессии для дальнейшей работы в области гидроэнергетики и ВИЭ. В этом году ЛЭШ пройдет на базе образовательного центра «Сириус» в Сочи с 14 по 25 июня. Подать заявки можно до 4 марта 2020 года. Списки победителей конкурсного отбора, рекомендуемых к участию в ЛЭШ, будут опубликованы на сайте ЛЭШ в конце марта.

К участию приглашаются учащиеся 8-10 классов, слушатели Энергоклассов и Техноклассов РусГидро, профильных модулей группы РусГидро во всероссийский детских центрах, победители и призеры олимпиад по физике и математике, в том числе олимпиады «Энергия образования», и других конкурсов научной и инженерной направленности.

Для прохождения конкурсного отбора необходимо подготовить конкурсное эссе на тему развития энергетики и записать видеовизитку. Порядок и правила проведения отбора, требования к оформлению работ размещены на сайте Корпоративного университета гидроэнергетики.

Кандидатов в ЛЭШ определит жюри, в составе которого участники конкурса кадрового резерва РусГидро «Внутренний источник энергии-3», Сообщества молодых работников РусГидро и Корпоративного университета гидроэнергетики. В июне старшеклассники из регионов присутствия РусГидро соберутся в корпоративном энергетическом лагере, где их ждет 10-дневное погружение в профессиональную среду. Программа ЛЭШ базируется на трех направлениях: интеллектуальном (углубленное изучение физики, математики, информационных технологий, трендов в энергетической сфере), профессиональном (посещение гидроэлектростанции, общение с экспертами, выполнение проектов на энергетическую тематику), личностном (тренинги по лидерству, целеполаганию, командообразованию, ораторскому мастерству). ЛЭШ – это занятия от ведущих экспертов энергетической отрасли, кандидатов и докторов наук, заведующих кафедрами ведущих вузов, почётных работников высшего образования РФ.

Программа опережающего развития кадрового потенциала РусГидро «От Новой школы к рабочему месту» направлена на целевое развитие ключевых компетенций будущих специалистов-гидроэнергетиков с раннего школьного возраста, подготовку студентов по энергетическим специальностям с учетом требований РусГидро, создание необходимых условий для эффективной деятельности молодых работников.