Лента новостей

В Москве обсудили стратегическое развитие Дагестана

16:00

На «Машуке» полицейские и общественники обсудили причины наркозависимости

15:53

T2 запускает грандиозную акцию для ставропольцев

15:42

В Чечне зафиксирована самая приемлемая цена на томаты

15:28

Ставропольские МФЦ приняли свыше одного миллиона обращений с начала года

15:15

СКФУ запускает цифровую платформу для интерактивного знакомства иностранцев с Россией

15:07

В КЧР призвали жителей соблюдать меры безопасности в период шторма

14:47

Россияне назвали главные критерии идеальной зарплатной карты

14:17

В Грозном утвержден дизайн-код города

14:00

«Тропа осьминога»: новый маршрут для знакомства с Приморьем

12:10

В Ессентуках по нацпроекту стартовал капремонт улицы Володарского

11:44

Триколор победы: мы едины, потому что помним

11:40

Спасатели успешно сняли с Эльбруса 14 туристов, попавших в снежный плен

11:07

Житель Светлограда может получить срок за тату с символикой экстремистской организации

11:02

Особый противопожарный режим на Ставрополье продлили до 30 сентября

10:54

"Обскакала всех": Наездница из Железноводска завоевала золото на Кубке Ставрополья

10:43

В Ставрополе отменили автобусные маршруты №13м, 14м, 32м, 38 и 53

08:18

На 90 улицах Кисловодска 19 августа отключат газ

07:10

На Ставрополье появится Центр медицины здорового долголетия

06:46

По программе капремонта в Ессентуках обновили фасады трёх домов

06:33
02 февраля 2025, 07:42

1077

ФПСК: Половина работодателей на Ставрополье нарушает режим труда и отдыха

Правовая инспекция труда Федерации профсоюзов Ставропольского края выявила массовые нарушения режима труда и отдыха.

Анализ обращений работников в 2024 году показал, что более половины работодателей в регионе не соблюдают требования законодательства.

В частности, работникам не предоставляются обеденные перерывы при полном рабочем дне или смене; запрещается покидать рабочие места в обеденный перерыв без правовых оснований; длительность перерыва сокращается ниже установленного законом диапазона.

При этом, нарушая режим труда и отдыха, работодатели также нарушают и условия оплаты труда. Например, не учитывают отработанные сверх нормы часы при работе сотрудника во время обеденного перерыва.

«Отсутствие законных обеденных перерывов прямо сказывается на физическом состоянии работника, снижая его производительность труда. Но самое опасное, что усталость, переработки и пропуски в приемах пищи влияют на концентрацию и могут привести к производственной травме», — отметила главный правовой инспектор ФПСК Ольга Мухортова.