Лента новостей

Прокуратура в Минводах выявила угрожающее экологии использование дамб

12:30

Владимиров сообщил о старте работы по наказам избирателей

12:02

Профориентация как новая грамотность

11:55

Густой туман: видимость на дорогах КБР не превышает 10 метров

11:27

Наука, искусственный интеллект и будущее России

11:24

В Красногвардейском округе две девочки 13 и 15 лет погибли от угарного газа

11:10

Мэр Ставрополя проверил готовность техники ЖКХ к зиме

11:01

Железноводск — лидер Ставрополья в сфере «бережливого» ЖКХ

10:56

В санаториях Кавказских Минеральных Вод появится «русский завтрак»

10:35

ДТП в Андроповском округе: в перевернувшейся Priora погиб молодой водитель

10:34

На Ставрополье в поселке Новоизобильном ввели в строй котельную

10:25

На Ставрополье заболеваемость ОРВИ и гриппом снизилась на 7%

09:49

В КБР 19-летние супруги через смартфоны родственников оформили на них микрозаймы

08:02

Свыше 1 900 "квадратов" кровли: в Благодарном завершили капремонт двух МКД

07:44

Более 2 тысяч школьников Ставрополя получат светоотражающие элементы

07:30

В Ставрополе объявили набор в школу вожатского мастерства «Нон-Стоп»

07:00

Дмитрий Ворошилов проверил ход благоустройства Пятигорска

06:43

Спортсменка из Ессентуков завоевала серебро на первенстве Европы по муайтай

06:33

Жители юго-запада Ставрополя жалуются на запах "жжёных перьев"

00:14

Администрацию дагестанского села обязали вернуть отчужденную мошенником землю

26 октября, 23:56
07 июня 2018, 16:21

2859

Ставропольский филиал Россельхозбанка активно развивает зарплатные проекты

За пять месяцев 2018 года Ставропольский филиал Россельхозбанка заключил 45 договоров с организациями по выплате заработной платы сотрудникам на платежные карты банка.

В настоящее время филиал ведет 324 зарплатных проекта с ведомствами и предприятиями региона, предоставляя клиентам карты международных платежных систем Visa и Master Card, а также карты национальной платежной системы «Мир». Зарплатный проект Россельхозбанка имеет ряд преимуществ как для организации, так и для ее сотрудников. Для предприятия – это сокращение объема кассовых операций. Сотрудники же, помимо преимуществ обычных пластиковых карт, получат возможность оплачивать кредиты, мобильную связь, кабельное и спутниковое телевидение, услуги интернет-провайдеров.

Главным конкурентным преимуществом зарплатных тарифных планов от Россельхозбанка является возможность снимать наличные денежные средства в любых банкоматах любого банка на территории России без комиссий и ограничений по количеству снятия наличных. Также клиенты имеют право на льготное кредитование, для них предусмотрены специальные процентные ставки по самым востребованным банковским продуктам.

На сайте обрабатываются файлы cookie с использованием сервисов веб-аналитики в соответствии с Политикой. Используя сайт или нажимая кнопку «ОК», Вы даёте согласие на их обработку.