Лента новостей

В Пятигорске рецидивист украл два смартфона из камеры хранения супермаркета

10:15

По инициативе жителей двух ставропольских сёл закупили коммунальную технику

10:12

Юные танцоры «Вечорки» из Ставрополя отличились на конкурсе «Поверь в мечту»

09:52

В Пятигорске в лобовом ДТП погиб один человек, двое пострадали

09:50

Эксперт: Цифровая трансформация меняет ландшафт научной деятельности

09:16

Житель Ставрополя вернул барсетку хозяину и вытащил из нее «вознаграждение»

08:29

С улиц Махачкалы убирают незаконные ларьки, павильоны и баннеры

08:12

В станице Ессентукской отделение «Движения Первых» получило грант в 200 тысяч рублей

08:02

С начала года волонтёры Ставрополя передали бойцам СВО 3,5 тысячи предметов

07:00

Директор Ставропольского филиала РАНХиГС назвал ключевые достижения ТЭК России

02:17

На Ставрополье 19-летний директор магазина присвоил кредитов на 22,7 млн рублей

12 июля, 22:20

Ставропольский ядротолкатель завоевал серебро в Бресте

12 июля, 21:50

В Махачкале грузовой лифт задавил 17-летнего работника коммерческого объекта

12 июля, 21:38

Во Владикавказе впервые за 35 лет отремонтируют улицу Алагирскую

12 июля, 21:22

Буденновскому авиаполку присвоено почётное звание - гвардейский

12 июля, 21:19

РОФ отправил из Чечни большую партию помощи защитникам на передовую

12 июля, 18:24

В Грачёвском округе в ДТП при столкновении легковушек погибла пожилая женщина

12 июля, 18:15

На Ставрополье ФАС указала на незаконные требования краевого учреждения при закупке машины

12 июля, 18:13

В Карабулаке прокуратура требует закрыть рынок «Дары природы»

12 июля, 16:27

Михаил Мишустин дал поручения по итогам стратегической сессии о развитии автопрома

12 июля, 16:26
14 мая 2020, 12:05

3600

Эксперт РАНХиГС пояснила предлагаемые изменения по МРОТ

Минтруд предлагает приравнять наименьший возможный оклад к МРОТ.

Предполагается, что при начислении заработной платы это позволит устранить применение определенных схем с базовой ставкой и премиями.

«Более 10 лет в нашей стране ст. 133 Трудового кодекса РФ определяла, что работодатель не может платить зарплату меньше МРОТ при условии отработки сотрудником целого месяца, с выполнением всего объема работы. Но никаких ограничений не было по содержанию самой заработной платы, она могла состоять из оклада, доплат, премий и других выплат. Для работодателя такая схема выплаты заработной платы была очень выгодна», - прокомментировала кандидат экономических наук, доцент кафедры экономики и финансового права Северо-Кавказского института РАНХиГС Надежда Гусельщикова.

«Определенное количество работодателей были очень недовольны, тем, что с 1 января 2018 года стал повышаться МРОТ. Например, если на 01.01. 2017 года он составлял – 7500 рублей, то на 01.01.2019 года - 9489 рублей. В данном случае их затраты на выплату заработной платы увеличились», - обратила внимание доцент кафедры экономики и финансового права Северо-Кавказского института РАНХиГС.

На сегодняшний день МРОТ составляет – 12130 рублей. «В СКФО очень много людей, которые получают такую заработную плату. И те изменения, которые планируют предложить министерство труда, как раз таки направлены на решение проблем с начислением и выплатой заработной платы в регионах», - сказала Надежда Гусельщикова.

Эксперт полагает, что в полном объеме приравнивание оклада к МРОТ не приведет к большим увеличениям заработной платы. «Работодатели будут платить чистый оклад без каких-либо надбавок, сократят ставки у педагогов, медработников и представителей других профессий. Не изменится ситуация на частных предприятиях, где в течение определенного времени сотрудники получают чистый оклад, без определенных доплат, премий и компенсаций», - считает она.

«Предложенные ограничения для работодателей лишь будут гарантировать работнику, что его заработная плата не будет меньше МРОТ», - пояснила Надежда Гусельщикова суть предлагаемых изменений.